Contoh Bagian Isi Pada Surat Lamaran Pekerjaan

4 min read Aug 09, 2024
Contoh Bagian Isi Pada Surat Lamaran Pekerjaan

Contoh Bagian Isi pada Surat Lamaran Pekerjaan

Bagian isi pada surat lamaran pekerjaan merupakan inti dari surat yang akan menentukan apakah lamaran Anda diterima atau tidak. Bagian ini harus disusun dengan rapi dan jelas, menampilkan kualifikasi dan pengalaman yang relevan dengan posisi yang dilamar. Berikut adalah contoh bagian isi pada surat lamaran pekerjaan:

Contoh Bagian Isi Surat Lamaran Pekerjaan

Kepada Yth. Bapak/Ibu HRD di [Nama Perusahaan]

Dengan hormat,

Melalui surat lamaran ini, saya [Nama Lengkap], bermaksud untuk melamar pekerjaan sebagai [Posisi yang dilamar] di perusahaan Bapak/Ibu. Saya mengetahui lowongan pekerjaan ini dari [Sumber informasi lowongan].

Saya adalah lulusan [Jurusan] dari [Nama Universitas] dengan IPK [Nilai IPK]. Selama kuliah, saya aktif mengikuti berbagai kegiatan organisasi, seperti [Sebutkan contoh kegiatan organisasi].

Saya memiliki pengalaman kerja selama [Durasi pengalaman kerja] di [Nama Perusahaan] sebagai [Posisi sebelumnya]. Pada posisi tersebut, saya bertanggung jawab untuk [Sebutkan tanggung jawab pekerjaan sebelumnya].

Melalui pengalaman dan kemampuan saya, saya yakin dapat memberikan kontribusi positif bagi perusahaan Bapak/Ibu. Saya adalah orang yang [Sebutkan sifat positif dan kemampuan Anda]. Saya sangat tertarik dengan [Sebutkan alasan Anda tertarik dengan posisi tersebut] dan yakin dapat menjalankan tugas dengan baik.

Saya telah melampirkan Curriculum Vitae (CV) untuk informasi lebih lanjut mengenai diri saya. Saya bersedia untuk mengikuti proses seleksi dan wawancara yang Bapak/Ibu selenggarakan.

Atas perhatian dan kesempatannya, saya ucapkan terima kasih.

Hormat saya,

[Nama Lengkap]

Tips Menulis Bagian Isi Surat Lamaran:

  • Sesuaikan dengan Posisi yang Dilamar: Pastikan isi surat lamaran relevan dengan posisi yang Anda lamar.
  • Tunjukkan Kualifikasi dan Pengalaman yang Relevan: Sorot kemampuan dan pengalaman yang sesuai dengan persyaratan dalam deskripsi pekerjaan.
  • Gunakan Bahasa yang Profesional: Hindari bahasa gaul atau informal. Gunakan bahasa yang sopan dan mudah dipahami.
  • Tulis dengan Jelas dan Rapi: Susun kalimat dengan struktur yang benar dan mudah dipahami.
  • Tambahkan Sentuhan Pribadi: Tunjukkan antusiasme Anda dan mengapa Anda tertarik dengan perusahaan tersebut.
  • Baca Ulang dengan Teliti: Sebelum mengirim, bacalah kembali surat lamaran Anda untuk memastikan tidak ada kesalahan.

Ingat: Surat lamaran yang baik adalah surat yang menarik perhatian HRD dan membuat mereka ingin memanggil Anda untuk wawancara.