Contoh Surat Pengajuan Pensiun Dini Karyawan

3 min read Oct 13, 2024
Contoh Surat Pengajuan Pensiun Dini Karyawan

Contoh Surat Pengajuan Pensiun Dini Karyawan

Berikut adalah contoh surat pengajuan pensiun dini karyawan yang dapat Anda gunakan sebagai referensi:

[Nama Perusahaan]

[Alamat Perusahaan]

[Nomor Telepon Perusahaan]

[Email Perusahaan]

[Tanggal]

Kepada Yth.

[Jabatan] di [Nama Perusahaan]

[Alamat Perusahaan]

Perihal: Pengajuan Pensiun Dini

Dengan hormat,

Yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama: [Nama Karyawan]

Nomor Induk Karyawan: [Nomor Induk Karyawan]

Jabatan: [Jabatan Karyawan]

Mengajukan permohonan pensiun dini dari [Nama Perusahaan] terhitung mulai tanggal [Tanggal Pensiun] dengan alasan [Alasan Pensiun Dini].

Sebagai informasi, saya telah bekerja di [Nama Perusahaan] selama [Jumlah Tahun] tahun. Selama masa bekerja, saya telah melaksanakan tugas dan kewajiban dengan penuh dedikasi dan tanggung jawab.

Sebagai bentuk penghargaan atas masa bakti saya, saya memohon kepada Bapak/Ibu untuk menyetujui permohonan pensiun dini saya.

Demikian surat permohonan ini saya buat dengan sebenarnya dan mohon pertimbangan Bapak/Ibu. Atas perhatian dan kerjasamanya, saya ucapkan terima kasih.

Hormat saya,

[Nama Karyawan]

[Tanda Tangan]

[Stempel Jempol]

Catatan:

  • Silakan ganti bagian yang ada dalam kurung siku dengan informasi yang sesuai.
  • Anda dapat menambahkan poin-poin penting lainnya dalam surat pengajuan pensiun dini Anda, seperti:
    • Masa kerja: Sebutkan masa kerja Anda secara detail, termasuk tanggal mulai dan tanggal berakhir.
    • Kontribusi: Sebutkan beberapa kontribusi penting yang Anda berikan selama bekerja di perusahaan.
    • Keinginan: Sebutkan rencana Anda setelah pensiun dini.
    • Keperluan: Sebutkan hal yang mendasari Anda mengajukan pensiun dini, seperti masalah kesehatan, ingin fokus mengurus keluarga, atau ingin memulai usaha.
  • Pastikan surat Anda ditulis dengan bahasa yang sopan dan formal.
  • Anda dapat menyertakan dokumen pendukung seperti surat keterangan dokter jika alasan pensiun dini karena alasan kesehatan.

Penting:

  • Pelajari kebijakan perusahaan mengenai pensiun dini. Setiap perusahaan memiliki kebijakannya sendiri.
  • Konsultasikan dengan HRD. Mintalah informasi dan panduan mengenai prosedur pengajuan pensiun dini.
  • Siapkan dokumen pendukung. Pastikan Anda telah menyiapkan dokumen yang diperlukan untuk melengkapi pengajuan.

Semoga contoh surat ini membantu Anda dalam mengajukan pensiun dini.