Contoh Penulisan Surat Izin Tidak Masuk Kerja
Surat izin tidak masuk kerja merupakan surat resmi yang diajukan oleh karyawan kepada perusahaan untuk meminta izin tidak masuk kerja karena alasan tertentu. Surat ini perlu ditulis dengan bahasa yang formal dan jelas, serta memuat informasi yang lengkap dan akurat. Berikut ini adalah contoh penulisan surat izin tidak masuk kerja yang dapat Anda gunakan sebagai panduan:
Contoh Surat Izin Tidak Masuk Kerja
Kepada Yth.
Bapak/Ibu [Nama Atasan]
[Jabatan Atasan]
[Nama Perusahaan]
Di tempat
Perihal: Permohonan Izin Tidak Masuk Kerja
Dengan hormat,
Saya yang bertanda tangan di bawah ini:
- Nama: [Nama Karyawan]
- Jabatan: [Jabatan Karyawan]
- Nomor Induk Karyawan: [Nomor Induk Karyawan]
Dengan ini mengajukan permohonan izin tidak masuk kerja selama [Jumlah Hari] hari, terhitung mulai tanggal [Tanggal Mulai] hingga tanggal [Tanggal Selesai].
Hal ini dikarenakan [Alasan Tidak Masuk Kerja].
Selama ketidakhadiran saya, [Informasi Terkait Pekerjaan/Tugas].
Demikian surat permohonan izin ini saya buat dengan sebenar-benarnya. Atas perhatian dan pertimbangannya, saya ucapkan terima kasih.
Hormat saya,
[Nama Karyawan]
[Tanda Tangan]
Catatan:
- Isi surat harus disesuaikan dengan alasan ketidakhadiran.
- Anda dapat menyertakan dokumen pendukung untuk memperkuat alasan tidak masuk kerja (misalnya surat dokter jika sakit).
- Surat izin harus disampaikan kepada atasan Anda sebelum waktu masuk kerja.
Tips Tambahan:
- Gunakan bahasa yang sopan dan formal.
- Hindari bahasa gaul atau informal.
- Periksa kembali isi surat sebelum mengirimkannya.
Semoga contoh penulisan surat izin tidak masuk kerja ini bermanfaat.
