Contoh Surat Pengangkatan Karyawan Tetap

3 min read Oct 15, 2024
Contoh Surat Pengangkatan Karyawan Tetap

Contoh Surat Pengangkatan Karyawan Tetap

Berikut ini contoh surat pengangkatan karyawan tetap yang dapat Anda gunakan sebagai referensi:

[Nama Perusahaan] [Alamat Perusahaan] [Nomor Telepon Perusahaan] [Email Perusahaan]

[Tanggal]

Kepada Yth. [Nama Karyawan] [Alamat Karyawan]

Perihal: Pengangkatan Sebagai Karyawan Tetap

Dengan hormat,

Berdasarkan pertimbangan atas kinerja dan dedikasi Bapak/Ibu selama masa percobaan sebagai [Jabatan] di [Nama Perusahaan] sejak [Tanggal] hingga [Tanggal], maka dengan ini kami memberitahukan bahwa Bapak/Ibu dinyatakan telah lulus masa percobaan dan resmi diangkat sebagai Karyawan Tetap di [Nama Perusahaan] dengan jabatan [Jabatan].

[Jabatan]: [Nama Jabatan]

Gaji Pokok: [Nominal Gaji Pokok]

Tunjangan:

  • [Daftar Tunjangan]

Hak dan Kewajiban:

Bapak/Ibu berhak mendapatkan seluruh hak sebagai karyawan tetap sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku dan ketentuan yang berlaku di [Nama Perusahaan]. Bapak/Ibu juga berkewajiban untuk menjalankan tugas dan tanggung jawab sesuai dengan deskripsi pekerjaan yang ditetapkan, serta menaati peraturan perusahaan dan etika kerja yang berlaku.

Surat pengangkatan ini berlaku efektif sejak tanggal [Tanggal].

Demikian surat pengangkatan ini kami sampaikan. Atas perhatian dan kerjasamanya, kami ucapkan terima kasih.

Hormat kami,

[Nama Perusahaan]

[Nama Pimpinan]

[Jabatan Pimpinan]

Catatan:

  • Silakan sesuaikan isi surat dengan kebutuhan perusahaan dan informasi yang relevan.
  • Pastikan untuk mencantumkan tanggal yang tepat dan menandatangani surat dengan nama dan jabatan pimpinan perusahaan.
  • Anda dapat menambahkan klausul lain yang dianggap perlu dalam surat pengangkatan ini.

Tips Menulis Surat Pengangkatan Karyawan Tetap:

  • Jujur dan profesional: Tulis surat dengan nada formal dan profesional.
  • Jelas dan ringkas: Sampaikan informasi penting dengan jelas dan ringkas.
  • Bersifat memotivasi: Tunjukkan apresiasi terhadap kinerja karyawan dan berikan motivasi untuk terus berkembang.
  • Terstruktur: Susun surat dengan format yang benar dan mudah dipahami.
  • Terhindar dari kesalahan: Perhatikan ejaan, tanda baca, dan format surat.
  • Disimpan dengan rapi: Simpan surat pengangkatan sebagai bukti resmi.

Semoga contoh surat ini bermanfaat!