Contoh Surat Penugasan Kerja Karyawan
Surat penugasan kerja merupakan dokumen resmi yang diberikan perusahaan kepada karyawannya untuk menjalankan tugas atau pekerjaan tertentu. Surat ini berfungsi sebagai bukti tertulis mengenai tugas dan tanggung jawab karyawan selama menjalankan tugas yang diberikan. Berikut adalah contoh surat penugasan kerja karyawan:
[Nama Perusahaan] [Alamat Perusahaan]
Nomor: [Nomor Surat] Perihal: Penugasan Kerja
Kepada Yth. [Nama Karyawan] [Jabatan Karyawan] Di Tempat
Dengan hormat,
Sehubungan dengan kebutuhan perusahaan, maka dengan ini kami menugaskan Saudara untuk menjalankan tugas sebagai berikut:
1. Deskripsi Tugas
- [Uraian tugas yang harus dijalankan oleh karyawan]
- [Uraian tugas yang harus dijalankan oleh karyawan]
- [Uraian tugas yang harus dijalankan oleh karyawan]
2. Waktu Pelaksanaan
- [Tanggal mulai dan berakhirnya tugas]
3. Lokasi Pelaksanaan
- [Lokasi tempat karyawan menjalankan tugas]
4. Tanggung Jawab
- [Uraian tanggung jawab karyawan selama menjalankan tugas]
5. Pelaporan
- [Ketentuan pelaporan hasil tugas]
6. Lain-lain
- [Ketentuan lain yang perlu dijelaskan]
Atas perhatian dan kerjasamanya, kami ucapkan terima kasih.
Hormat kami,
[Nama Perusahaan]
[Jabatan Tertinggi]
Catatan:
- Isi surat penugasan kerja dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan dan jenis tugas yang diberikan.
- Pastikan surat ditandatangani oleh pimpinan perusahaan dan diterima oleh karyawan yang ditugaskan.
- Surat penugasan kerja dapat dijadikan sebagai bukti tertulis dalam menyelesaikan tugas yang diberikan.
Tips tambahan:
- Jelaskan dengan detail tugas yang harus dijalankan oleh karyawan.
- Tentukan batasan waktu dan lokasi pelaksanaan tugas.
- Berikan tanggung jawab yang jelas kepada karyawan.
- Pastikan karyawan memahami isi surat penugasan kerja.
Semoga contoh surat penugasan kerja ini dapat membantu Anda dalam membuat surat penugasan kerja yang efektif.
