Contoh Surat Kontrak Kerja Luar Negeri
Berikut adalah contoh surat kontrak kerja luar negeri untuk memberikan gambaran umum mengenai poin-poin penting yang biasanya tercantum dalam kontrak kerja:
[Nama Perusahaan]
[Alamat Perusahaan]
[Nomor Telepon Perusahaan]
[Email Perusahaan]
[Tanggal]
Kepada:
[Nama Pekerja]
[Alamat Pekerja]
Perihal: Kontrak Kerja
Dengan ini, kami [Nama Perusahaan] yang beralamat di [Alamat Perusahaan] dan diwakili oleh [Nama Perwakilan Perusahaan] selaku [Jabatan Perwakilan Perusahaan] (“Perusahaan”) dan [Nama Pekerja] yang beralamat di [Alamat Pekerja] (“Pekerja”), sepakat untuk mengadakan perjanjian kerja dengan ketentuan sebagai berikut:
Pasal 1: Jenis Pekerjaan dan Lokasi Kerja
- Pekerja akan bekerja sebagai [Jabatan Pekerja] di [Nama Perusahaan] yang berlokasi di [Negara Kerja].
- Pekerjaan yang akan dilakukan Pekerja meliputi [Uraian Tugas Pekerja].
Pasal 2: Masa Kerja dan Periode Percobaan
- Masa kerja Pekerja adalah [Durasi Kerja] yang dimulai sejak tanggal [Tanggal Mulai Kerja] hingga [Tanggal Selesai Kerja].
- Selama [Durasi Periode Percobaan] pertama, masa kerja ini dapat diakhiri oleh Perusahaan atau Pekerja dengan memberikan pemberitahuan tertulis [Durasi Pemberitahuan] hari sebelumnya.
Pasal 3: Gaji dan Tunjangan
- Perusahaan akan memberikan gaji kepada Pekerja sebesar [Nominal Gaji] [Mata Uang] per [Periode Pembayaran Gaji].
- Perusahaan akan memberikan tunjangan kepada Pekerja sesuai dengan peraturan yang berlaku di [Negara Kerja], seperti:
- [Daftar Tunjangan]
- Gaji dan tunjangan Pekerja akan dibayarkan [Metode Pembayaran Gaji].
Pasal 4: Pekerjaan dan Jam Kerja
- Pekerja wajib bekerja selama [Jumlah Jam Kerja] per [Satuan Waktu] dengan [Keterangan Jam Kerja].
- Perusahaan berhak untuk mengubah jam kerja Pekerja dengan memberikan pemberitahuan [Durasi Pemberitahuan] hari sebelumnya.
Pasal 5: Cuti dan Libur
- Pekerja berhak mendapatkan [Jumlah Cuti] hari cuti per tahun, dengan ketentuan [Ketentuan Cuti].
- Pekerja berhak mendapatkan libur pada hari-hari libur nasional di [Negara Kerja].
Pasal 6: Asuransi dan Kesehatan
- Perusahaan akan menanggung biaya asuransi kesehatan Pekerja selama masa kerja.
- Perusahaan akan menyediakan [Jenis Asuransi Lainnya] untuk Pekerja.
- Pekerja wajib menjaga kesehatan dan keselamatan dirinya sendiri selama bekerja.
Pasal 7: Akomodasi dan Transportasi
- Perusahaan akan menyediakan akomodasi untuk Pekerja selama masa kerja di [Lokasi Akomodasi].
- Perusahaan akan menyediakan transportasi untuk Pekerja dari tempat tinggal ke tempat kerja dan sebaliknya.
Pasal 8: Peraturan Perusahaan dan Hukum
- Pekerja wajib mematuhi peraturan perusahaan yang berlaku di [Nama Perusahaan].
- Pekerja wajib mematuhi peraturan perundang-undangan yang berlaku di [Negara Kerja].
Pasal 9: Pemutusan Hubungan Kerja
- Pemutusan hubungan kerja dapat dilakukan oleh Perusahaan atau Pekerja dengan memberikan pemberitahuan tertulis [Durasi Pemberitahuan] hari sebelumnya.
- Perusahaan berhak melakukan pemutusan hubungan kerja jika Pekerja melakukan pelanggaran yang [Alasan Pemutusan Kerja].
- Pekerja berhak melakukan pemutusan hubungan kerja jika Perusahaan [Alasan Pemutusan Kerja].
Pasal 10: Sengketa
- Segala sengketa yang timbul sehubungan dengan perjanjian kerja ini akan diselesaikan secara musyawarah untuk mufakat.
- Jika musyawarah tidak mencapai kesepakatan, sengketa akan diselesaikan melalui [Metode Penyelesaian Sengketa].
Pasal 11: Lain-lain
- Perjanjian ini dibuat dalam rangkap [Jumlah Rangkap] yang masing-masing bermaterai cukup dan memiliki kekuatan hukum yang sama.
- Perjanjian ini dapat diubah atau ditambah dengan persetujuan tertulis dari kedua belah pihak.
Demikian perjanjian kerja ini dibuat dengan sebenarnya.
[Nama Perusahaan] [Nama Pekerja]
[Jabatan Perwakilan Perusahaan] [Tanda Tangan Pekerja]
[Stempel Perusahaan] [Nama Terang Pekerja]
[Nama Saksi 1] [Nama Saksi 2]
[Tanda Tangan Saksi 1] [Tanda Tangan Saksi 2]
[Nama Terang Saksi 1] [Nama Terang Saksi 2]
Catatan:
- Contoh surat kontrak kerja luar negeri ini hanya sebagai contoh dan dapat disesuaikan dengan kebutuhan masing-masing.
- Pastikan untuk berkonsultasi dengan profesional hukum untuk mendapatkan nasihat yang tepat mengenai kontrak kerja Anda.
- Penyertaan poin-poin yang relevan dan sesuai dengan kondisi kerja di negara tujuan sangat penting untuk melindungi hak dan kewajiban kedua belah pihak.
Semoga contoh surat kontrak kerja luar negeri ini bermanfaat!
