Contoh Surat Perjanjian Kerja Karyawan Tetap
Surat Perjanjian Kerja ini dibuat dan ditandatangani pada tanggal [Tanggal] di [Kota] oleh dan antara:
Pihak Pertama
Nama: [Nama Perusahaan] Alamat: [Alamat Perusahaan] **Yang bertindak untuk dan atas nama perusahaan berdasarkan [Surat Keputusan/Akta Pendirian Perusahaan] Diwakili oleh: [Nama Direktur/Pimpinan] Jabatan: [Jabatan Direktur/Pimpinan]
Pihak Kedua
Nama: [Nama Karyawan] Alamat: [Alamat Karyawan] Nomor KTP: [Nomor KTP Karyawan]
Kedua belah pihak selanjutnya disebut "Pihak" dan bersama-sama disebut "Para Pihak".
MENGINGAT:
- Bahwa Pihak Pertama membutuhkan tenaga kerja untuk keperluan [Nama Jabatan] di perusahaan;
- Bahwa Pihak Kedua bersedia bekerja untuk Pihak Pertama sebagai [Nama Jabatan] berdasarkan syarat dan ketentuan yang tercantum dalam Surat Perjanjian Kerja ini;
PARA PIHAK MENYETUJUI DAN MEMBUAT SURAT PERJANJIAN KERJA INI DENGAN ISI SEBAGAI BERIKUT:
**Pasal 1. ** Pekerjaan
- Pihak Kedua bersedia bekerja untuk Pihak Pertama sebagai [Nama Jabatan] dengan tugas dan tanggung jawab [Tulis Uraian Tugas]
- Pihak Kedua bekerja di [Lokasi Kerja]
**Pasal 2. ** Masa Kerja
- Perjanjian Kerja ini berlaku selama waktu yang tidak ditentukan ([Masa Kerja]).
- Perjanjian Kerja ini dapat diakhiri oleh salah satu Pihak dengan memberi pemberitahuan tertulis kepada Pihak lainnya paling lambat [Lama Pemberitahuan] bulan sebelum tanggal berakhirnya masa kerja.
**Pasal 3. ** Gaji dan Tunjangan
- Pihak Pertama akan membayar gaji kepada Pihak Kedua sebesar [Nominal Gaji] per bulan.
- Gaji dibayarkan oleh Pihak Pertama kepada Pihak Kedua pada tanggal [Tanggal Pembayaran Gaji].
- Pihak Kedua berhak mendapatkan tunjangan [Jenis Tunjangan] sesuai dengan ketentuan yang berlaku di Pihak Pertama.
**Pasal 4. ** Cuti
- Pihak Kedua berhak mendapatkan cuti tahunan selama [Lama Cuti] hari kerja per tahun sesuai dengan ketentuan yang berlaku di Pihak Pertama.
- Pihak Kedua berhak mendapatkan cuti sakit sesuai dengan ketentuan yang berlaku di Pihak Pertama.
**Pasal 5. ** Disiplin Kerja
- Pihak Kedua wajib mematuhi peraturan disiplin kerja yang berlaku di Pihak Pertama.
- Pihak Kedua wajib menjaga kerahasiaan informasi perusahaan.
- Pihak Kedua wajib menjaga nama baik dan citra perusahaan.
**Pasal 6. ** Perubahan Perjanjian Kerja
Perubahan terhadap isi Perjanjian Kerja ini hanya dapat dilakukan dengan persetujuan tertulis dari kedua Pihak.
**Pasal 7. ** Penyelesaian Sengketa
Segala sengketa yang timbul dari dan/atau berhubungan dengan pelaksanaan Perjanjian Kerja ini akan diselesaikan secara musyawarah mufakat antara kedua Pihak.
**Pasal 8. ** Lain-Lain
- Segala hal yang tidak diatur dalam Perjanjian Kerja ini akan diatur kemudian dengan kesepakatan bersama.
- Perjanjian Kerja ini dibuat dalam rangkap dua (2) eksemplar, masing-masing Pihak menerima satu (1) eksemplar yang memiliki kekuatan hukum yang sama.
**Ditetapkan di : ** [Kota]
**Pada Tanggal : ** [Tanggal]
Pihak Pertama
[Nama Perusahaan]
[Nama Direktur/Pimpinan]
[Jabatan]
Pihak Kedua
[Nama Karyawan]
[Tanda Tangan]
Catatan:
- Teks di atas adalah contoh dan mungkin perlu disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan.
- Pastikan untuk berkonsultasi dengan profesional hukum untuk memastikan bahwa Perjanjian Kerja Anda sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Keyword: surat perjanjian kerja karyawan tetap, contoh surat perjanjian kerja karyawan tetap, template surat perjanjian kerja karyawan tetap, contoh surat perjanjian kerja karyawan tetap word, download contoh surat perjanjian kerja karyawan tetap, surat perjanjian kerja karyawan tetap word.
